EMPLOYEE
BENEFITS
福利厚生
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安心して働ける仕組み
小西秀製作所は、社員一人ひとりが安心して働ける環境づくりを大切にし、充実した福利厚生で、働きやすさをサポートします。
例えば、各種社会保険はもちろん、資格取得支援制度も充実しており、スキルアップを応援します。
また、万が一に備え、任意の保険にも加入しており、万全のサポート体制を整えています。
長く安心して働ける環境で、あなたの可能性を広げてみませんか？
資産形成
奨学金代理返還支援
大阪府育英会・独立行政法人日本学生支援機構
大阪府育英会の高校等在学に貸付する学資の奨学金や、独立行政法人日本学生支援機構（JASSO）の貸与奨学金（第一種奨学金または第二種奨学金）を受給していた従業員に対し、企業が返還金額の一部または全額を代理で返還する制度です。
確定拠出年金
企業型確定拠出年金（企業型DC）
企業型確定拠出年金（企業型DC）は、会社が従業員の老後資金形成を支援する制度です。積み立てた資金は、原則として60歳以降に年金または一時金として受け取ることができます。途中で引き出すことはできないため、老後資金専用の制度として活用されています。
暮らしを支える制度
弥生の福利厚生
従業員専用の休憩室あり
Wi-Fi・お風呂・洗濯機完備
工場とは別にマンションの一室を更衣室兼休憩室として用意しています。お風呂や洗濯機も完備しているため、作業後の入浴、作業着の洗濯も可能です。
安心の保険と補償制度
各種社会保険
当社では各種社会保険を完備。万が一の病気やケガ、将来の年金受給、失業時のサポートなど、安心して働ける環境を整えています。
- 健康保険
- 厚生年金
- 雇用保険
- 労働災害補償保険
- 一人親方労災保険
事業活動総合保険（任意）
24時間365日補償
業務中もプライベートも事故などにより補償対象者がケガなどを被った場合に、保険金が支払われます。
